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Blog Candidature spontanée
photo illustrative d'Octos en train de travailler

Data Engineer (F/H).

* Il n'y a pas de date de publication, nos postes sont valables toute l'année.

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Profil.

La donnée est votre passion et vous avez la conviction que son exploitation guide les besoins métier de demain. Pour vous, l’industrialisation des traitements sur la donnée est indispensable ? Venez définir et implémenter avec nous les architectures Data Centric de nos clients !

PROFIL

  • F/H
  • Vous justifiez d’une expérience significative (au moins 4 ans) en développement et avez déjà touché à des technologies Big Data telles que Spark, Hadoop, Kafka ou autre. 
  • Une connaissance d’un des écosystèmes cloud parmi AWS, Azure ou GCP est un plus.
  • Les bonnes pratiques de développement, telles que le TDD ou le pair programming,  ne vous sont pas inconnues.
  • Vous pensez que pour bien conseiller, il faut maîtriser la réalisation.
  • Vous avez la conviction que la donnée a toute son importance, et pensez qu’elle est à mettre en regard des besoins métiers. Bref, vous aimez la donnée et êtes pragmatique.
  • Vous avez le sens de l’écoute et aimez partager. Les sujets technologiques vous passionnent, vous êtes à l’aise pour conseiller voire challenger les demandes de vos clients.
  • Vous aimez vous tenir au courant des nouvelles évolutions technologiques, et pratiquez une veille régulière.
  • Vous souhaitez vous confronter et contribuer à une communauté de spécialistes, qui ont à cœur l’évolution des pratiques et l’apprentissage continu.

Description.

Votre mission sera de permettre la réalisation de projets agiles qui comportent des enjeux majeurs autour du traitement de données, ont du sens, répondent à un besoin métier et s’inscrivent dans la durée.

 

Les Octos se différencient par leurs expertises et leurs manières de faire :

 

  • Nous n’hésitons pas à challenger un client quand l’expérience permet de proposer une solution plus adaptée.
  • Nous avons à cœur la transmission des compétences au client pour permettre à ce dernier de devenir autonome (le savoir n’est pas chasse gardée !).
  • Nous préconisons la mise en place d’un accompagnement méthodologique, au-delà du conseil.
  • Nous ne nous contentons pas d’émettre des préconisations autour de la donnée, des pipelines de traitement et de l’industrialisation : nous les développons et nous les mettons en œuvre.

 

Le tout en s’appuyant sur une communauté de spécialistes de haute volée.

 

Nos missions de data engineering : 

  • Audit et cadrage de projets (architecture, méthodologie, qualité de code),
  • Réalisation/accompagnement de projets impliquant la mise en place d’architectures Data Centric,
  • Former et évangéliser sur les différentes technologies que nous utilisons.

Contexte.

Mais ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui enrichiront OCTO. Nous les reconnaissons à leur volonté de participer à l’amélioration de la vie de l’entreprise, de construire la vision et les offres de demain, de partager leurs connaissances pour faciliter la montée en compétences réciproque. De rejoindre, enfin, une communauté qui n’a pas peur d’affirmer sa différence.

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Process de recrutement.

Vous souhaitez nous rejoindre ? Découvrez en détail les étapes de votre parcours selon votre profil.